Bu Blogda Ara

31 Ocak 2014 Cuma

Durex 'den Elveda Elizabet


Durex Türkiye yaratıcı reklam kampanyalarından birine daha başladı; Elveda Elizabet.

' Sevgililer Günü heyecanı dört bir yanı sararken senin yüzünden düşen bin parça ise korkma Durex yanında! Durex’le gerçek aşka merhaba, Elizabet’e elveda! ' mottosuyla yola çıkan marka çok izleneceğini tahmin ettiğim bir video ile kampanyaya başlamış.

Kampanya facebook uygulaması ile desteklenecek. 




Kampanya videosu Durex Türeki YouTube kanalından, Facebook ve Twitter hesaplarından yayınlandı. 

Buradan da izleyebilirsiniz:




Sevgiler,

Serhat Öz


30 Ocak 2014 Perşembe

T-Mobile'dan Bundesliga Tribünlerinde Gerilla Pazarlama




Bayern Münih'in forma göğüs sponsoru T-Mobile başarılı bir gerilla pazarlama örneği sergiliyor. Ben geçtiğimiz haftaki Bayern Münih maçında ilk defa dikkat ettim fakat daha önce defalarca kez yapılmış araştırdığım kadarıyla. 


Pazarlama çalışması son derece basit ama bir o kadar da yaratıcı, zaten gerillaların da amacı bu değil mi? :) Tamamen beyaz giydirilmiş seyirciler tribünde T-Mobile'ın amblemi şeklinde oturuyorlar.


İşte daha önce yapılan örnekler şöyle:









Sevgiler,

Serhat Öz


29 Ocak 2014 Çarşamba

En İyi Özgün Şarkı Oscar Adayları 2014


Yavaş yavaş Oscar heyecanı tüm sinemaseverleri sarmaya başladı. Ödüllerin en güzel dallarından biri de orjinal şarkı. Yazacak çok şey yok... Dinleyelim...

Sizin favoriniz hangisi?


Despicable Me 2 (2013): Pharrell Williams ("Happy")



Frozen (2013): Kristen Anderson-LopezRobert Lopez ("Let It Go")



Mandela: Long Walk to Freedom (2013): BonoAdam ClaytonThe EdgeLarry Mullen Jr., Brian Burton ("Ordinary Love")



Alone Yet Not Alone (2013): Bruce Broughton ("Alone Yet Not Alone")



Her (2013): Karen O ("The Moon Song")







28 Ocak 2014 Salı

Captain Phillips - #Oscars


Bugun bahsedeceğim Oscar adayı film Captain Phillips. Hatırlarsınız 2009 yılında Somali açıklarında kaçırılan Maers Alabama isimli yük gemisinin gerçek hikayesi anlatılıyor filmde. Konu çok sıradan gelse de aslında olay ABD için büyük bir önem arz ediyordu.

Film hakkında bir şeyler okurken gördüm ki Maerks Alamaba, 1815 yılından beri korsanlar tarafından ele geçirilen ilk ABD bayraklı gemi. Bu bilgi bile filmi hikaye anlamında ilginç kılıyor bence.

Biraz filmden bahsedelim. Somalili korsanların gemiyi ele geçirmesiyle başlayan film Kaptan Philips'in kurtarma botu ile kaçırılmasına kadar ilerliyor ve bundan sonra ABD ordusunun korsanlara karşı uyguladığı psikolojik ve askeri güç savaşını izliyoruz.

Tom Hanks'in oyunculuğu için bir şey yazmak tahmin edeceğiniz gibi gereksiz olur ama Somali'li korsanları oynayan aktörler gerçekten çok başarılı. Filmi izlerken bunlar gerçekten korsan olabilir mi diye düşünebilirsiniz :)

Filmde ABD'nin fazla abartıldığına dair bir kaç yorum okudum ama olaya bir de şu açıdan bakmak lazım. Daha önce de belirttiğim gibi Maerks Alabama 1815 yılından 2009'a kadar kaçırılan ilk gemi. Haliyle ABD ordusunun bütün olanaklarını seferber etmesi şaşırtıcı olmamalı. Bu da bence filmde bir abartıya neden olmuyor. Yani oluyorsa da haketmişler... 

Filmin framanı ile yazının sonuna gelelim... 

Görüşmek üzere...


Sevgiler,
Serhat Öz


27 Ocak 2014 Pazartesi

Her - #Oscars


Lise yıllarımda yaptığım bir şeyi bu sene de yapmaya yaklaştım sanırım. Bildiğiniz gibi Oscar adayları geçtiğimiz günlerde açıklandı, bu sene ödüller dağıtılmadan önce hem en iyi film adaylarını hem de vakit yeterse bir kaç animasyon ve en iyi kadın ve erkek oyuncuya aday olanların filmleri izlemeyi planlıyorum. Bahsettiğim gibi bunu lise yıllarımda yapardım ve Oscar ödüllerinin dağıltıldığı gece benim için çok daha anlımlı olurdu.

Elimden geldiğince filmler hakkında ipucu vermeden fikirlerimi aktarmaya çalışcağım. 

Hakkında bir şeyler yazmak istediğim ilk film 5 dalda Oscar'a aday gösterilen Spike Jonze'nin son uzun metrajlı filmi 'her'.

Her IMDb Top 250 listesine 112. sıradan girerek ne kadar iddialı olduğunu zaten gösterdi.

Benim için filmde akılda kalan en önemli şey kendisini görmesek de Scarlett Johansson'un sesiyle sergilediği oyundu. Sadece sesi ile en iyi kadın oyuncu Oscar'ına aday gösterbilirdim ben oysa ki :) Şaka bir yana gerçekten filmi izlerken sesinin sizi etkilememesi imkansız. Bunun yanında Joaquin Phoenix ve Amy Adam'ın harika oyunculukları da filmin başarısındaki en büyük etken.

Film günümüzde sürekli tartışılan yalnızlık ve teknolojinin insanların hayatındaki yeriyle ilgili bir çok güzel mesaj veriyor. Harika resimler seçilmiş filmde, kendinizi bir an sahilde bir an ise koca koca plazalara bakarken buluyorsunuz.

Daha önce de söylediğim gibi film hakkında daha fazla bir şeyler yazıp konusu hakkında ipucu yanlışlıkla ipucu vermek istemiyorum. Theodore'un işletim sistemi Samantha'ya olan aşkı ile gelişen olaylar değişik bir romantik komediye dönüşmüş. Mutlaka izlemenizi tavsiye ederim.

Film en iyi özgün senaryo dalında iddialı olabilir diye düşünüyorum Akademinin kararını göreceğiz :)

Fragman burada:



Sevgiler,

Serhat Öz

Arby's Pharrell Williams 'a Twitter'dan Seslendi!



Yukarıda gördüğünüzArby's 'in muhteşem twitter ayarı, aşağıda Pharrell William'ın Grammy 2014 ödül töreninde giydiği şapka için! :)

Sevgiler,

Serhat Öz

Grammy 2014 'ün Kazananları Belli Oldu


Daft Punk
Bu yıl 56.'sı gerçekleştirilen Grammy Müzik ödülleri sahiplerini buldu. Los Angales, Staples Center'da gerçekleştirilen ödül töreninde Guy-Manuel de Homem-Christo ve Thomas Bangalter 'den oluşan Daft Punk ikilisi, Yılın Albümü ve Yılın Kaydı ödüllerini alırken, aynı zamanda, En İyi Pop Grup Performansı ve En İyi Dans/Elekronik Albümü'nün de sahibi olarak bu senenin en çok ödül kazananı oldular.

Yılın şarkısı ödülünü ise 1996, Yeni Zelanda doğumlu  şarkıcı ve söz yazarı Ella Yelich O'Connor, ''Royals'' adlı parçasıyla kazandı.

56. Grammy Müzik Ödülleri'ni kazananlardan bazılarını aşağıda görebilirsiniz. Sevdiğim şarkıların da videolarını ayrıca eklemek isterim :)



Yılın Kaydı: Get Lucky (Daft Punk)



Yılın Albümü: 
Random Access Memories (Daft Punk)

Yılın Şarkısı: Royals (Joel Little & Ella Yelich O'Connor. Şarkı sözü yazarı: Lorde)



En İyi Yeni Sanatçı: Macklemore & Ryan Lewis



En İyi Pop Solo Performans: Royals (Lorde)

En İyi Düet/Grup Pop Performans: Get Lucky (Daft Punk)

En İyi Enstrümantal Pop Albümü: Steppin' Out (Herb Alpert)

En İyi Vokal Pop Albümü: Unorthodox Jukebox (Bruno Mars)

En İyi Dans Kaydı: Clarity (Zedd, Foxes)

En İyi Dans/Elektronik Albümü: Random Access Memories (Daft Punk)

En İyi Geleneksel Pop Vokal Albüm: To Be Loved (Micheal Bublé)

En İyi Rock Performansı: Radioactive (Imagine Dragons)

En İyi Metal Performansı: God Is Dead? (Black Sabbath)

En İyi Rock Şarkısı: Cut Me Some Slack (Dave Grohl, Paul McCartney, Krist Novoselic & Pat Smear)

En İyi Rock Albümü: Celebration Day (Led Zeppelin)

En İyi Alternatif Albüm: Modern Vampires Of The City (Vampire Weekend)

En İyi R&B Albümü: Something (Snarky Puppy With Lalah Hathaway)

En İyi Geleneksel R&B Performansı: Please Come Home (Gary Clark Jr.)

En İyi R&B Şarkısı: 
Pusher Love Girl (James Fauntleroy, Jerome Harmon, Timothy Mosley & Justin Timberlake. Söz yazarı: Justin Timberlake)

En İyi Çağdaş Urban Albümü: Unapologetic (Rihanna)

En İyi R&B Albümü: Girl On Fire (Alicia Keys)

En İyi Rap Performansı: Thrift Shop (Macklemore & Ryan Lewis, Wanz)

En İyi Rap/Sung İşbirliği: Holy Grail (Jay Z - Justin Timberlake)

En İyi Rap Şarkısı: Thrift Shop (Ben Hanggerty & Ryan Lewis. Şarkı sözü yazarları: Macklemore & Ryan Lewis, Wanz)

En İyi Rap Albümü: The Heist (Macklemore & Ryan Lewis)

En İyi Country Solo Performans: Wagon Wheel (Darius Rucker)

En İyi Country Düet/Grup Performansı: From This Valley (The Civil Wars)

En İyi Country Şarkısı: Merry Go 'Round (Shane McAnally, Kacey Musgraves & Josh Osborne. Şarkı sözü yazarı: Kacey Musgraves)

En İyi Country Albümü: Same Trailer Different Park (Kacey Musgraves)

En İyi New Age Albümü: Love's River (Laura Sullivan)

En İyi Enstrümantal Caz Albümü: Money Jungle: Provocative In Blue (Terri Lyne Carrington)

En İyi Blues Albümü: Get Up! (Ben Harper With Charlie Musselwhite)

En İyi Regge Albümü: Ziggy Marley In Concert (Ziggy Marley)

En İyi Dünya Müzik Albümü: Savor Flamenco (Gipsy Kings)

En İyi Müzik Video: Suit & Tie (Justin Timberlake, Jay Z)



En İyi Müzik Film: Live Kisses (Paul McCartney)

Sevgiler,

Serhat Öz

26 Ocak 2014 Pazar

Avon 'la Ruj Aşkına


Facebook uygulamaları üzerinden yapılan kampanyaların sayısı her geçen gün artıyor. Bunlardan yeni bir tanesinin altında Avon'un imzası var. 

Kampanyanın adı 'Avon'la Ruj Aşkına'.

Kampanyaya katılmak çok kolay, Avon Facebook sayfasını beğeniyorsunuz ve uygulama linkine tıkladıktan sonra Ozan Çolakoğlu'nun Ruj Aşkına isimli şarkıya karaoke yapıyorsunuz.

Uygulamaya katılanlar Avon'un yeni klibinde yer alma şansı yakalıyor. Ayrıca katılan her 5. kişi Avon Absolute Ruj kazanıyor.


Sevgiler,

Serhat Öz

24 Ocak 2014 Cuma

Markanız İçin En Etkin Sosyal Medya Araçlarını Seçmek


Sosyal ağları kullanmak artık büyük işletmelerden KOBİ'lere kadar kaçınılmaz bir eylem. İşletmeler için sosyal medyanın sağladığı bir başka fayda da kendi markaları ve marka iletişimleri için kullanmak. Aşağıda inceleyeceğimiz infografik markanızın özelliğine göre hangi sosyal ağları kullanmanızın daha etkin bir iletişim aracı olacağı yönünde.


İlk tabloda medya tiplerine göre hangi sosyal ağladın daha etkin olduğunu görüyoruz. Facebook tüm medya türlerine uygun olduğundan bir adım öne çıkıyor.




İkinci grafikte markanızın, arama motoru opmizasyonu (SEO), trafik kaynağı ve tüketici hedefi konusunda hangi ağların etkin olduğunu anlatıyor. Bu grafikte Google+ , Facebook, Twitter ve YouTube'un diğer sosyal ağlara göre daha etkin araçlar olduğunu görüyoruz.



Sıradaki grafikte potansiyel tüketici sayısının hangi sosyal ağda kaç kişi olduğunu görüyoruz.



Bir önceki grafikte belirtilen potansiyel tüketici marka için çok fazla şey ifade etmeyebilir. İşte bu noktada stratejik kitlenizin hangi sosyal ağları kullandığını görebileceğiniz dördüncü grafik size yardımcı olacaktır. Bu grafikte yaş gruplarına göre sosyal ağları kullananları görüyoruz.



Bir sonraki grafikte stratejik kitle için çok daha spesifik bir veri çıkıyor karşımıza. Bu kez tüketilcilerin cinsiyeti, eğitim durumu, yıllı gelirleri gibi marka konumlandırmamız için çok önemli verilerleri elde ediyoruz.


Son olarak hangi sosyal medya hesapları için hangi yeteneklere sahip olmanız gerektiğini anlatan bir grafik oluşturulmuş. 

Markanız için sosyal medyayı kullanmak büyük  güç, bu gücü doğru kullanır ve konumlandırmanızı da doğru yaparsanız marka değeri ve ömrü beklenenden fazla olacaktır.

Kaynak burada

Sevgiler,

Serhat Öz



22 Ocak 2014 Çarşamba

140journos 'un Gezi Parkı Zaman Geçidi


Gezi Parkı olayları, Türkiye yakın tarihinin en önemli olayı olarak anılacak. Bundan daha büyük ve daha fazla kitlelere ulaşabilen bir olay olur mu gerçekten düşünmek güç. 

Vatandaş haberciliğinin sadece Türkiye'de değil, dünyadaki en iyi örneklerinden 14ojournos Gezi Parkı eylemlerinde vatandaşlar tarafından üretilen haberleri Prezi'de derlemiş. 

Zaman geçidini izlerken kimi zaman sinirlenip kimi zaman umutlanabilirsiniz. Şimdiden uyarayım :) 






Sevgiler,

Serhat Öz




21 Ocak 2014 Salı

ABD'nin En Fazla Patent Alan Firmaları


2013 Yılında IBM 6,809 adet patant alarak son 21 yılda sürdürdüğü patent alım liderliğini devam ettirdi. 

İkinci sırada 4.676 patant ile Samsung bulunuyor. Bu yıl Google ve Apple ilk defa patent başvurusunda ilk 20 içerisinde yer aldı. Google 1.851 patent ile 11. olurken Apple 1.775 patent ile 13. sırada yer aldı.



2013 Yılında En Fazla Patent Alan Şirketler.



Sevgiler,

Serhat Öz

Rock Asla Ölmez


Zoey Fox bugun Mashable 'da yaptığı haberinde bu yazının başlığını bir kez daha kanıtladı. Habere Göre 2013 yılında ABD'de toplam albüm satışlarının yaklaşık %35'ini Rock albümleri oluşturuyor. 

Grafiği gördüğümde ilk başta şaşırdım fakat sonra popüler kültürün pazarlamada ne kadar başarılı olduğunu ve bundan çok fazla nemalandığını düşününce şaşkınlığım dağıldı :)

Satılan albümlerin üçte birinden fazlasının rock olması müzik piyasası için hala umut olduğunu gösteriyor bence. Darısı Türkiye'nin başına...





Araştımanın detaylı sonuçlarına ulaşmak isterseniz: Nielsen and Billboard's 2013 Music Report

Sevgiler,

Serhat ÖZ

19 Ocak 2014 Pazar

O Bisiklet Metrobüse Girecek Eyleminden Röportaj ve Görüntüler


Bisikletli Ulaşım Platromu bugun (19 Ocak) gerçekleştirdiği 'O Bisiklet Metrobüse Girecek' eylemin öncesinde platform üyelerine destek vermek ve eylemin amacını aktarmak için Göztepe parkına gittim.

Öncelikle Bisikletli Ulaşım Platromu üyelerinden Engin Ertekin ile yaptığım röportajı yayınlamak istiyorum:





Eylem başlamadan önce üyeler hazırlanıyor:




Son olarak Göztepe parkından çektiğim bir kaç kare fotoğrafı paylaşmak istiyorum:















































Sevgiler,

Serhat ÖZ



18 Ocak 2014 Cumartesi

Türkiye'de Halka Açık Şirketler ve Starbucks


The Economist bugun (18 Ocak) çok ilginç bir haber yayınladı. Gelişmekte olan ülkelerin halka açık şirketlerinin değerleri ile global şirketlerin değerlerinin karşılandığı bir dünya haritası vardı haberde.


Avrupa birliğini tek olarak hesaplarsak ekonomik büyüklükte ilk 20 (Bkz. G20) içerisinde bulunan Türkiye ekonomisi malesef halka açık şirketlerin değerli anlamında sınıfta kalmış gözüküyor.

Haritada net olarak görüldüğü gibi şirketlerimizin değerleri toplamı malesef Starbucks kadar.

Belki de son günlerde çok fazla şey anlatan tek dünya haritası bu...


Sevgiler,

Serhat ÖZ

17 Ocak 2014 Cuma

O Bisiklet Metrobüse Girecek !





Bisikletli Ulaşım Patformu, bu pazar (19 Ocak 2014) saat 13:00'de  Göztepe Parkı'ndan başlayan bir etkinlik düzenliyor. Bebek arabası, devasa yükler ve kocaman valizlerle binmenin serbest olduğu metrobüse bisiklet ile binmek malesef yasak. İşte bu bunu değiştirmek için bisikletseverler yoplanıyorlar.

Siz de etkinliğe katılmak isterseniz Facebook etkinlik sayfası burada.


Sevgiler,

Serhat Öz

İleşim Süreçleri Örgütte Nasıl İşler?


     
Örgüt, maddi bir temele dayanmış olarak belli bir amacı gerçekleştirmek üzere bir araya gelen bireylerin oluşturduğu topluluktur. Örgüt dediğimizde resmi, ilişkilerin ve kimin ne yaptığının yani görev tanımlarının belirlenmiş olduğu bir yapı aklımıza geliyor. Ayrıca örgütü tanımlarken kişilerin birbirlerine karşı bir bağımlılık ilişkisi içerisinde olduğu bir yapıdan bahsetmemiz gerekiyor. Örgütün birbirine bağlı bir yapı olduğu unutulursa, yani örgüt içinde farklı yapılanmalar ve çekişmeler ortaya çıkarsa bunun sonucu uzun vadede çöküşün gerçekleşeceği anlamına gelmesi dikkate alınmalıdır.

Örgütteki tüm organların ortak bir amaç doğrultusunda bulunması gerek. Kurumsal kimliğin  çalışanlara benimsetilmesi ve iyi iletişim kanalları sağlamak bireylerin ve örgüt içindeki grupların ortak bir çaba çerçevesinde bir araya gelmelerini sağlayacaktır.

Ortak bir hedefi gerçekleştirmek için bir araya gelen grupların oluşturduğu örgütler için iletişim hayati bir öneme sahiptir. Örgütteki hem bireyler arası hem de  gruplar arası olması gereken uygun etkiletişimi sağlayan en önemli unsur örgütsel iletişimdir. 

Örgütün varlığını sürdürmesinde, iletişimin konumu tam merkezdir ve tüm örgütsel süreçlerde önemli bir işleve sahiptir. Örgütsel iletişim olmaksızın herhangi bir örgütsel eylemin ya da yönetimin başarıya ulaşması günümüzde neredeyse imkansızdır. Doğru kurgulanmış bir iletişim sisteminin olduğu örgütte, örgüt üyelerinin hedeflere ulaşma konusunda işbirliği içinde koordineli bir şekilde davranma eğiliminde olması beklenen bir davranış biçimi olacaktır. Örgütsel iletişimin ayrıca örgütsel bütünleşme ve örgütün değişim ve gelişimi süreçleri açısından önem arz ettiğini de unutmamak gerekir.

Bireyler kişisel olarak ne kadar yetenekli olurlarsa olsunlar bu yeteneklerini perfomansa dönüştürme aşamasında yine örgütsel iletişime ihtiyaç duymaktadırlar. Başarısız bir örgütsel iletişim örgütün etkin olmasını engelleyecektir. Etkili iletişim kurabilen bir çalışan hem örgüt içi çalışma arkadaşları hem de üçüncü partilerle ilişkisinde etkinliğini arttıracaktır.

Örgütsel iletişim, temel yönetim fonksiyonları olan planlama, örgütleme, kadrolama, yönlendirme ve kontrol etme ile doğrudan ilişki içinde olsa da işletmecilik biliminde modern yaklaşımlarda artık bir yönetim fonksiyonu olarak da gösterilmektedir. Daha önce de belirttiğim gibi bu yönetim fonksiyonlarının işlemesinde örgütsel iletişimin ayrılmaz bir bütün olması bu sonucu doğurmuştur.

Örgüt içinde sağlanan sağlıklı bir iletişim liderliğin de temelini oluşturmaktadır. İletişim becerisi örgütünün yönetiminde temel bir liderlik becerisi olarak kabul edilmektedir. Yani yüksek ilişim becerisinin başırılı liderlik ile doğru orantılı olduğunu söylemek yanlış olmayacaktır. Otoktratik liderlik tipi’nde iletişim kanallarının kapalı olduğınu biliyoruz. Laissez-faire liderlik modelinde de iletişim konusunda optimizasyonun ötesinde bir rahatlık mevcut. Liderlik tipleri içinde en optimum bileşenlere sahip demokratik liderlikte de bahsedildiği gibi iletişim olmazsa olmaz bir beceri olarak karşımıza çıkıyor. İletişim yöneticinin iş yaptırmak için kullandığı temel araçlardan biridir. Yönetici iletişim süreci içerisinde çalışanları sosyal bir ilişki kurar. Bu ilişki sürecinde yönetici astına işi nasıl ve ne zaman yapacağını doğru bir iletişim becerileri ile iletmeli ve motivasyon vb. unsurları yine iletişim becerileri ile sağlamalıdır.

Sözlü iletişim çoğu örgütte en çok tercih edilen iletişim aracıdır. Sözlü iletişim zamandan tasarruf sağladuğı gibi insanların kendisini daha iyi ifade etmesini  de sağlamaktadır. Sözlü iletişim örgüt içinde bireylerin birbirlerine doğrudan tepki vermesine olanak sağlaması nedeniyle; anlaşmazlık, kavga, gerginlik ve kırgınlık gibi olayların çözümünede önemli bir göreve sahiptir. Sözlü iletişimin içinde jest, mimik ve beden dilini kullanma şansı bulunması iletilmek istenilen mesajın karşı tarafa daha doğru aktarılması konusunda avantaj sağlar. Sözlü iletişim bir başka avantajı da kısa sürede olumlu ya da olumsuz geri bildirim alınmasıdır. Bu da anlaşmazlıkların hemen başında çözülmesine olanak sağlar.

Örgütlerde iletişim doğru kurgulandığı taktirde örgüt yapısını bozabilecek bir çok etmeni ortadan kaldırmaktadır. Özellikle ülkemize sıkça karşılaştığımız  ‘yanlış anlaşılma’ gibi konuların azaltılması doğru kurgulanmış iletişim ve iyi ileteişim becerilerine bağlıdır. Örgün içinde kaçınılmaz olan gruplaşmanın yaratacağı zararlar da yine iletişim ile rahatlıkla çözülebilir hale gelecektir.


Özetlemek gerekirse, örgütsel iletişim kurumların yükselişi, çalışan memnuniyeti, kurum içi iletişim gibi bir çok konuda olumlu kaktı sağlamasının yanında, örgüte zarar verebilecek bir çok şeyin çözümünde en önemli rolun sahibi ve önleyici bariyer olarak görev yapmaktadır.

Sevgiler,

Serhat Öz